|
|
CV
Blackboard
|
|
Lect.univ.dr. Suzana Demyen
Prodecan
Strada Teodor Mihali, Nr. 58-60
Campus FSEGA
400591, Cluj-Napoca, Romania
Tel: +40 264 418 652/3/4/5
Fax: +40 264 412 570
Birou: C09-Resita
E-mail:
suzana.demyen
|
Domenii de interes: managementul general al firmei, managementul resurselor umane, comportament organizațional, leadership, antreprenoriat |
Lista publicatiilor
Articole |
Demyen Suzana,
From fragility to resilience. How prepared was the Romanian business environment to face the COVID-19 crisis?,
Journal of Risk and Financial Management, Vol. 15, No. 2, 59, https://doi.org/10.3390/jrfm15020059, 2022
|
Silvia Puiu; Suzana Demyen; Adrian-Costinel Tănase; Anca Antoaneta Vărzaru; Claudiu George Bocean ,
Assessing the Adoption of Mobile Technology for Commerce by Generation Z,
Electronics, Vol. 11, No. 6, 866, https://doi.org/10.3390/electronics11060866, 2022
|
Tănase Florența-Diana, Demyen Suzana, Manciu Venera-Cristina, Tănase Adrian-Costinel,
Online Education in the COVID-19 Pandemic—Premise for Economic Competitiveness Growth?,
Sustainability, Vol. 14, No. 6, 3503; https://doi.org/10.3390/su14063503, 2022
|
Manciu Venera, Demyen Suzana,
Capitalizing the tourist potential in Caraș-Severin county as a premise for regional entrepreneurial development,
Studia Negotia, Vol. LXVI, No. 2, pp. 61-78, 2021
|
Demyen Suzana, Minică Mirela, Năstase Carmen,
The wages system in Romania – between convergence and discrimination. Sustainability or over-regulation?,
The Annals of the University of Oradea. Economic Sciences, Vol. XXX, No. 1, pp. 23-38, 2021
|
Minică Mirela, Demyen Suzana,
Disparities on the labor market in Romania from the perspective of income,
Ecoforum Journal, Universitatea Stefan cel Mare din Suceava, Vol. vol.9, No. Issue 1(21)/2020, ISSN:2344-2174, 2020
|
Demyen Suzana, Martin Mihaela,
Human resources in a changing landscape. Does higher education matter?,
Analele Universității ”Eftimie Murgu” Reșița. Fascicola II. Studii Economice, No. nr. XXVI, pp.62-79, ISSN 2344-6315, 2019
|
Ciurea Jeanina, Demyen Suzana,
The employee perception on the importance of organizational culture for the future of an enterprise,
Annals of the ”Constantin Brâncuși” University of Târgu Jiu, Economy Series, No. no. 3/2019, pp. 237-244, ISSN 2344-3685, 2019
|
Bretcu Angela, Demyen Suzana,
Total quality management and the collaborative adhocracy ,
The Annals of the University of Oradea, Economic Sciences, Vol. 27, No. 1 issue / 2018, pp. 402-422, 2018
|
Demyen Suzana, Lolea Raluca,
Analysis of the influence of female management upon the macroeconomical results of a country – the EU 28 perspective,
Analele Universității „Eftimie Murgu” din Resita, Fascicola II – Studii Economice, No. an XXIV/2017, ISSN 2344-6315, 2017
|
Demyen Suzana, Lala Popa Ion,
Human resource performance assessment and disparities regarding reward system – are they determinants of the emigration phenomena? The case of Romania – a view from the top,
International Journal of Social Sciences, Vol. Vol. IV(1)/2015, No. 1, 2015
|
Carti |
Margarita Bakracheva, Daniel Pavlov (coord.), Suzana Demyen ș.a. ,
The intergenerational family businesses as a stress management instrument for entrepreneurs, Editura Academic Publisher University of Ruse ”Angel Kanchev”, Ruse, ISBN:978-954-712-794-4, 126 pg, 2020
|
Capitole in carti |
Demyen Suzana,
The valorisation of human resources’ potential in the context of labour digitalisation and COVID-19 challenges, in Ovidiu Nicolescu, Constantin Oprean, Aurel – Mihail Țîțu (eds.) The Best Romanian Management Studies 2019 – 2020, Editura Trivent Publishing, Ungaria, https://trivent-publishing.eu/home/135-90-the-best-romanian-management-studies-2019-2020.html#/30-cover-ebook, 2021
|
Lista proiectelor de cercetare
Proiect de cooperare internationala in cercetarea academica ”The intergenerational family businesses as a stress-management instrument for entrepreneurs (INTERGEN - 2)” Pozitia: Coordonator la nivel local Finantator: Initiator - partener principal: Universitatea ”Angel Kanchev” Ruse, Bulgaria Perioada de desfasurare: 2020 - 2024
|
POCU ”Împreună universități și angajatori. Un sistem integrat de programe educaționale inovative”, POCU/320/6/21/121030 Pozitia: Expert formare cursanti program postliceal ”Tehnician operator mașini cu comandă numerică”, disciplina Managementul calității Finantator: Universitatea de Vest din Timișoara - beneficiar principal Perioada de desfasurare: 2020 - 2021
|
Extracurricular, FDI ”Student informat – succes garantat” Pozitia: Responsabil implementare Perioada de desfasurare: 2020
|
ROSE ”Becoming an Economist – A Sustainable Transformation!” (BEST) Pozitia: Responsabil monitorizare Finantator: Ministerul Educației și Cercetării, Schema de Granturi Necompetitive pentru Universități (SGU – N) Proiectul privind Învățământul Secundar – ROSE Suma totala: 180.660 lei Perioada de desfasurare: 2019 - 2021
|
POCU ”Resurse umane si intreprinderi competitive in Regiunea Vest” (POCU/227/3/8//117002) Pozitia: Lector program de instruire a cursanților în cadrul cursului ”Manager inovare” Finantator: Beneficiar - Camera de Comerț, Industrie și Agricultură Caraș-Severin Perioada de desfasurare: 2019
|
Proiect de cooperare internationala in cercetarea academica ”The intergenerational family businesses as a stress-management instrument for entrepreneurs (INTERGEN)” Pozitia: Coordonator la nivel local Finantator: Initiator - partener principal: Universitatea ”Angel Kanchev” Ruse, Bulgaria Perioada de desfasurare: 2018 - 2020
|
POCU ”Antreprenoriat sustenabil pentru românii din Diaspora” (POCU/89/3.7/107434) Pozitia: Lector program de instruire a cursanților în cadrul cursului ”Competențe antreprenoriale” Finantator: Beneficiar - Camera de Comerț, Industrie și Agricultură Caraș-Severin Perioada de desfasurare: 2017
|
POSDRU ”Performanță și excelență în cercetarea doctorală și postdoctorală în domeniul științelor economice din România” POSDRU/159/1.5/S/13419 Pozitia: Doctorand, membru al grupului țintă Finantator: Beneficiari - ASE București, în parteneriat cu Universitatea Babes Bolyai din Cluj Napoca, Universitatea Alexandru Ioan Cuza din Iași și Universitatea de Vest din Timișoara Perioada de desfasurare: 2014 - 2015
|
Cooperare retea internationala de universitati din Sud-Estul Europei Resita Network Pozitia: Responsabil implementare activități - Resita Finantator: DAAD Perioada de desfasurare: 2012-2017
|
|
|